Améliorer la qualité de vie au travail pour réduire l’absentéisme

Une bonne qualité de vie au travail est une des clés de la maîtrise et la prévention de l’absentéisme dans votre entreprise. Securex offre un ensemble de formations destinées à améliorer la qualité de vie de vos collaborateurs au travail. Voici notre offre destinée à l’ensemble personnel.

Assurer une bonne qualité de vie au travail à vos collaborateurs est bénéfique tant pour les employés que pour l’activité de votre entreprise. C’est un élément essentiel de votre politique de maîtrise et prévention de l’absentéisme.

Securex a développé plusieurs formations à la qualité de vie au travail. Celles-ci s’adressent à l’ensemble de votre personnel.

Les formations à la qualité de vie au travail

  • Management du « mieux vivre au travail »
    Une formation de 2 jours qui permettra à vos managers de gérer les risques psychosociaux et développer les sources de motivation dans l’optique d’un mieux vivre au travail. Ils participeront à des ateliers et des mises en situation.
  • Mieux vivre à son poste de travail : les bonnes pratiques ergonomiques
    Formation de 2 jours pour vos managers (et vos collaborateurs) qui aborde la prévention au quotidien et la démarche du « mieux vivre au travail »
  • La pénibilité au quotidien
    Formation d’une journée qui sensibilisera et informera votre personnel sur la pénibilité du travail au quotidien.
  • La gestion du stress>
    Une formation de 2 jours qui apprendra à votre personnel à surmonter son stress au travail.
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