Prise en charge de formations (FNE Formation)

Depuis le 1er janvier 2021, l’aide du FNE-Formation est ouverte à tous les salariés des entreprises qui recourent à l’activité partielle ou à l’APLD et à celles qui sont en difficulté du fait de la crise sanitaire liée à la Covid-19. Pour en bénéficier, l’entreprise doit contacter son OPCO pour demander la prise en charge d’une formation éligible au FNE.

C’est ce que confirme le questions-réponses du ministère du Travail relatif au FNE-Formation renforcé mis à jour au 17 février 2021. Le niveau de prise en charge des formations dépend de l’effectif de l’entreprise et l’action suivie peut être délivrée par un organisme qui peut être externe ou interne à l’entreprise.

La durée de prise en charge des formations suivies reste limitée à 12 mois. L’ensemble des actions non obligatoires (hors alternance) et concourant au développement des compétences au sens du Code du travail restent éligibles au dispositif.

Taille de l’entreprise

Activité partielle

Activité partielle de longue durée

Entreprise en difficulté

Moins de 300 salariés

100%

100%

100%

De 300 à 1 000 salariés

70%

80%

70%

Plus de 1 000 salariés

70%

80%

40%

 

Questions-réponses du ministère du Travail relatif au FNE-Formation renforcé, mis à jour le 17 février 2021

En savoir plus

Actualités

Découvrez ici nos derniers articles et nos conférences

19-03-24 Securex à Top DRH Marseille

21-11-23 Retrouvez SECUREX au SMCL 2023

09-11-23 Matinale Absentéisme DM Avocats x SECUREX

Toutes nos actualités
En savoir plus

Contactez-nous

20, rue des Vicaires
59046 Lille Cedex
+33 (0) 320 06 72 00